戦略的な動きとして、NEAR Foundationは35人のスタッフに影響を与える約40%の労働力削減を意向していることを宣言しました。この決定は、効率を向上させ、高い影響を持つ活動に焦点を当てるNEAR財団の再編の取り組みの一環です。
再編の詳細
2023年にNEARプロトコルが重要な成果を上げたにも関わらず、その中にはトップ10のWeb3アプリケーションのうち3つをホストし、記録的な日常利用者数を集め、Ethereumコミュニティ内で多数のパートナーシップを形成したものが含まれていますが、財団は再編の必要性を感じました。この決定は、非効率性、遅い進捗、および取り組みの過剰を明らかにする内部レビューに続いて行われました。
解雇は主にコミュニティ、ビジネス開発、およびマーケティングチームに影響を与えますが、エンジニアリングチームには影響しません。財団は、エコシステムが分散化し、NEARネットワーク内でより多くのノードが活性化するにつれて、さらなる収縮を予想しています。
退職者へのサポートと将来の計画
NEAR財団は、影響を受けた従業員がWeb3業界やNEARエコシステム内で新たな機会を見つけるのを支援することを約束しました。プロトコルは今後、チェーン抽象化、メインストリームのオープンWeb採用、およびユーザー所有のAIに焦点を当て、効率、スピード、焦点を高めます。財団はまた、NEARで10億ドル以上、法定通貨で2億8500万ドルの金庫が堅固で安全であることを保証しました。
業界全体の再構築
NEAR財団の解雇は異例ではありません。他の暗号通貨関連企業も再構築を進めています。例えば、Blackrockは労働力を3%削減する計画を立てており、これは資本問題とは関係がなく、従業員のパフォーマンスに関連しています。2023年、世界中の108の暗号通貨企業で13,400人以上の従業員が解雇の影響を受けました。CoinbaseやBinanceなどの主要な暗号通貨取引所も労働力を削減しました。
暗号通貨業界がこれらの変化を乗り越える中、cryptoview.ioのようなプラットフォームは貴重な情報とデータを提供できます。このアプリケーションは、NEAR財団の再編の取り組みを含む、暗号通貨の世界の最新の動向やトレンドについてユーザーが最新情報を得るのに役立ちます。
課題はありますが、暗号通貨業界は進化し適応し続け、その回復力と成長の可能性を示しています。NEAR財団の再編はこの適応性の証であり、効率と高い影響を持つ活動に向けた戦略的な転換を示しています。
